Chuyên đề về văn hóa giao tiếp ứng xử cho cán bộ đoàn, hội chủ chốt

<html> <head> <meta http-equiv='Content-Type' content='text/html; charset=utf-8'> <title> </title> </head> <div style="text-align: center;"><span style="color: rgb(0, 0, 255);"><strong><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;">Chuy&ecirc;n &#273&#7873 v&#7873 v&#259n h&oacute;a giao ti&#7871p &#7913ng x&#7917 cho c&aacute;n b&#7897 &#273o&agrave;n, h&#7897i ch&#7911 ch&#7889t </span></span></strong></span><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;"><br /> </span></span></div> <div style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;"><br /> </span></span></div> <div style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;">Chi&#7873u ng&agrave;y 14/7/2011 t&#7841i H&#7897i tr&#432&#7901ng T&#7893ng C&ocirc;ng ty SAMCO, s&#7889 139, &#272&#432&#7901ng C&ocirc; Giang, Ph&#432&#7901ng C&ocirc; Giang, Qu&#7853n 1, Ban thanh ni&ecirc;n S&#7903 C&#7843nh s&aacute;t PC&amp;CC th&agrave;nh ph&#7889 k&#7871t h&#7907p v&#7899i Ban c&aacute;n s&#7921 C&ocirc;ng &#273o&agrave;n v&agrave; Ban c&ocirc;ng t&aacute;c n&#7919 S&#7903 t&#7893 ch&#7913c bu&#7893i H&#7897i th&#7843o v&agrave; nghe n&oacute;i chuy&#7879n chuy&ecirc;n &#273&#7873 v&#7873 k&#7929 n&#259ng giao ti&#7871p, &#7913ng x&#7917, x&acirc;y d&#7921ng n&#7871p s&#7889ng v&#259n h&oacute;a, v&igrave; nh&acirc;n d&acirc;n ph&#7909c v&#7909.<br /> </span></span></div> <div style="text-align: justify;">&nbsp;</div> <div style="text-align: center;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;"><img width="500" height="375" src="120%20c%C3%A1n%20b%E1%BB%99%20%C4%91o%C3%A0n,%20h%E1%BB%99i%20ch%E1%BB%A7%20ch%E1%BB%91t%20tham%20d%E1%BB%B1%20H%E1%BB%99i%20th%E1%BA%A3o%20n%C3%B3i%20chuy%E1%BB%87n%20chuy%C3%AAn%20%C4%91%E1%BB%81.jpg" alt="" /></span></span></div> <div style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;"><br /> </span></span></div> <div style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;"> Tham gia bu&#7893i H&#7897i th&#7843o v&agrave; nghe n&oacute;i chuy&#7879n chuy&ecirc;n c&oacute; h&#417n 120 &#273&#7891ng ch&iacute; l&agrave; c&aacute;n b&#7897 ch&#7911 ch&#7889t c&aacute;c t&#7893 ch&#7913c &#273o&agrave;n th&#7875. Sau ph&#7847n n&oacute;i chuy&#7879n chuy&ecirc;n &#273&#7873 c&#7911a Gi&aacute;o s&#432, ti&#7871n s&#7929 V&#361 Gia Hi&#7873n &ndash; Gi&#7843ng vi&ecirc;n h&#7885c vi&#7879n h&agrave;nh ch&iacute;nh qu&#7889c gia l&agrave; ph&#7847n H&#7897i th&#7843o v&agrave; tr&#7843 l&#7901i th&#7855c m&#7855c v&#7873 k&#7929 n&#259ng x&#7917 l&yacute; t&igrave;nh hu&#7889ng, nh&#7857m x&acirc;y d&#7921ng l&#7889i &#7913ng x&#7917 v&#259n h&oacute;a, v&igrave; nh&acirc;n d&acirc;n ph&#7909c v&#7909, v&#7899i h&#417n 20 c&acirc;u h&#7887i th&#7855c m&#7855c th&uacute; v&#7883, nh&#7919ng t&igrave;nh hu&#7889ng th&#432&#7901ng g&#7863p trong giao ti&#7871p, trong ti&#7871p x&uacute;c v&#7899i nh&acirc;n d&acirc;n &#273&atilde; &#273em &#273&#7871n cho bu&#7893i h&#7897i th&#7843o m&#7897t kh&ocirc;ng kh&iacute; c&#7903i m&#7903, tho&#7843i m&aacute;i, nh&#432ng &#273&#7847y th&uacute; v&#7883, d&iacute; d&#7887m. &#272&acirc;y l&agrave; m&#7897t n&#7897i dung &#273&#432&#7907c &#273&#432a v&agrave;o &#273&#7907t ho&#7841t &#273&#7897ng chi&#7871n d&#7883ch h&egrave; &ldquo;H&agrave;nh Qu&acirc;n Xanh&rdquo; n&#259m 2011 c&#7911a &#272o&agrave;n thanh ni&ecirc;n S&#7903 C&#7843nh s&aacute;t PC&amp;CC th&agrave;nh ph&#7889, &#273&#7891ng th&#7901i c&#361ng l&agrave; n&#7897i dung h&#432&#7903ng &#7913ng th&#7921c hi&#7879n cu&#7897c v&#7853n &#273&#7897ng &ldquo;CAND ch&#7845p h&agrave;nh nghi&ecirc;m &#273i&#7873u l&#7879nh, x&acirc;y d&#7921ng n&#7871p s&#7889ng v&#259n h&oacute;a, v&igrave; nh&acirc;n d&acirc;n ph&#7909c v&#7909&rdquo; c&#7911a c&aacute;c t&#7893 ch&#7913c &#273o&agrave;n th&#7875.<br /> </span></span></div> <div style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;"><br /> </span></span></div> <div style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;">K&#7871t th&uacute;c bu&#7893i h&#7897i th&#7843o v&agrave; nghe n&oacute;i chuy&#7879n chuy&ecirc;n &#273&#7873 &#273&atilde; cung c&#7845p, trang b&#7883 th&ecirc;m nh&#7919ng k&#7929 n&#259ng, ki&#7871n th&#7913c c&#417 b&#7843n v&#7873 v&#7845n &#273&#7873 giao ti&#7871p, &#7913ng x&#7917 cho &#273&#7897i ng&#361 c&aacute;n b&#7897 ch&#7911 ch&#7889t c&aacute;c &#273o&agrave;n th&#7875, t&#7841o h&#7841t nh&acirc;n ph&aacute;t &#273&#7897ng th&#7921c hi&#7879n cu&#7897c v&#7853n &#273&#7897ng &ldquo;CAND ch&#7845p h&agrave;nh nghi&ecirc;m &#273i&#7873u l&#7879nh, x&acirc;y d&#7921ng n&#7871p s&#7889ng v&#259n h&oacute;a, v&igrave; nh&acirc;n d&acirc;n ph&#7909c v&#7909&rdquo; t&#7841i c&aacute;c c&#417 s&#7903 &#272o&agrave;n, H&#7897i trong l&#7921c l&#432&#7907ng C&#7843nh s&aacute;t PC&amp;CC th&agrave;nh ph&#7889 th&#7901i gian t&#7899i. <br /> </span></span></div> <div style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;"><br /> </span></span></div> <div style="text-align: right;"><strong><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;">L&Ecirc; M&#7840NH H&Agrave;</span></span></strong><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;"><br /> </span></span></div> <div style="text-align: justify;"><span style="font-size: small;"><span style="font-family: Arial;"><br /> </span></span></div> </html>

BÌNH LUẬN

CÓ THỂ BẠN QUAN TÂM

Kỷ niệm 50 năm ngày giải phóng Miền Nam thống nhất đất nước (30/4/1975-30/4/2025). Thành Đoàn và CLB Truyền thống Thành Đoàn cùng cơ sở Đoàn đã tổ chức các đoàn đi thăm các căn cứ Thành Đoàn Xuân Tân Tỵ 2025, đồng thớ có những công trình góp phần ghi dấu công ơn của chính quyền và nhân dân địa phương trong cuộc kháng chiến chống Mỹ cứu nước, góp phần giáo dục truyền thống cho thế hệ trẻ của địa phương và TP. Hồ Chí Minh.

Agile Việt Nam
;