Bảo vệ ý tưởng bằng những bức thư bảo đảm!

<html> <head> <meta http-equiv="Content-Language" content="en-us"> <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1252"> <title>B&#7843;o v&#7879; ý t&#432;&#7903;ng b&#7857;ng nh&#7919;ng b&#7913;c th</title> </head> <body> <p class="pTitle" align="center"><b><font face="Arial" size="2" color="#0000FF"> B&#7843;o v&#7879; ý t&#432;&#7903;ng b&#7857;ng nh&#7919;ng b&#7913;c th&#432; b&#7843;o &#273;&#7843;m!</font></b></p> <table class="tLegend" style="border-collapse: separate" cellSpacing="0" cellPadding="0" width="40" align="right" border="0" id="table5"> <tr> <td><font face="Arial" size="2"> <img class="lImage" onclick="return showImage(this.src)" height="150" hspace="0" src="http://www.tuoitre.com.vn/Tianyon/ImageView.aspx?ThumbnailID=167907" width="200" border="1" Hyperlink></font></td> </tr> <tr> <td> <p align="center"><font face="Arial" size="2"><font color="#808080"><i> M&#7897;t ho&#7841;t &#273;&#7897;ng khác c&#7911;a Sàn giao d&#7883;ch Ý t&#432;&#7903;ng VN</i></font> </font></td> </tr> </table> <font face="Arial" size="2">Ý t&#432;&#7903;ng khá &quot;ng&#7897; ngh&#297;nh&quot; nh&#432;ng có v&#7867; kh&#7843; thi cho SV&nbsp;c&#7911;a anh &#272;&#7895; Cao Nguyên, G&#272; sáng t&#7841;o c&#7911;a công ty TNHH Thuy&#7873;n &#272;ông D&#432;&#417;ng t&#7841;i Di&#7877;n &#273;àn Ý t&#432;&#7903;ng l&#7847;n 1 di&#7877;n ra vào sáng 2-12-2006. </font> <p class="pInterTitle"><b><font face="Arial" size="2" color="#008000">Ý t&#432;&#7903;ng sáng t&#7841;o là tài s&#7843;n</font></b></p> <p class="pBody"><font face="Arial" size="2">Không ít ý t&#432;&#7903;ng &#273;ã trôi qua trong lãng phí khi nhi&#7873;u ng&#432;&#7901;i không &#273;&#7883;nh giá h&#7871;t t&#7847;m quan tr&#7885;ng c&#7911;a nó &#273;&#7875; &#273;&#7847;u t&#432;, ho&#7863;c ý t&#432;&#7903;ng b&#7845;t ch&#7907;t &#273;&#7871;n r&#7891;i c&#361;ng v&#7897;i &#273;i khi&nbsp;thi&#7871;u v&#7889;n, thi&#7871;u xu&#7845;t phát &#273;i&#7875;m. &#272;i&#7873;u &#273;ó &#273;ã gây t&#7893;n th&#7845;t không nh&#7887; cho s&#7921; phát tri&#7875;n XH. Song, &#273;&#7875; b&#7843;o v&#7879; ý t&#432;&#7903;ng c&#7911;a mình không ph&#7843;i là &#273;i&#7873;u d&#7877; dàng - nh&#7845;t là v&#7899;i nh&#7919;ng b&#7841;n SV, các&nbsp;trí th&#7913;c tr&#7867;.</font></p> <p class="pBody"><font face="Arial" size="2">Lu&#7853;t s&#432; Nguy&#7877;n V&#259;n Vi&#7877;n, Vi&#7879;n tr&#432;&#7903;ng Vi&#7879;n s&#7903; h&#7919;u trí tu&#7879; VN cho bi&#7871;t m&#7897;t s&#7889; h&#432;&#7899;ng d&#7851;n c&#417; b&#7843;n &#273;&#7875; b&#7843;o v&#7879;&nbsp;nh&#7919;ng ý t&#432;&#7903;ng có tính công ngh&#7879;: &quot;&#272;&#7847;u tiên, chúng ta ph&#7843;i xác &#273;&#7883;nh ý t&#432;&#7903;ng sáng t&#7841;o là tài s&#7843;n. &#272;i&#7873;u chúng ta ngh&#297; ra m&#7899;i là cái quan tr&#7885;ng ch&#7913; không ph&#7843;i là s&#7843;n ph&#7849;m c&#7911;a ngày hôm nay.&nbsp;Ý t&#432;&#7903;ng sáng t&#7841;o&nbsp;là m&#7897;t trong nh&#7919;ng th&#7913; ít &#7887;i &#273;&#432;&#7907;c th&#7871; gi&#7899;i b&#7843;o h&#7897; &#273;&#7897;c quy&#7873;n trong n&#7873;n kinh t&#7871; th&#7883; tr&#432;&#7901;ng.</font></p> <p class="pBody"><font face="Arial" size="2">Khi chúng ta &#273;ã ngh&#297; ra cái gì &#273;ó, chúng ta ph&#7843;i coi nó là c&#7911;a mình, &#273;&#7915;ng &#7927; l&#7841;i vào ng&#432;&#7901;i khác, pháp lu&#7853;t ch&#7881; là công c&#7909; b&#7893; sung. Vi&#7879;c &#273;&#259;ng ký b&#7843;o h&#7897; b&#7843;n quy&#7873;n ch&#7881; ch&#7845;p nh&#7853;n &#273;&#7889;i v&#7899;i nh&#7919;ng ý t&#432;&#7903;ng ch&#432;a t&#7915;ng công b&#7889; tr&#432;&#7899;c &#273;ó. V&#7899;i cá nhân ý t&#432;&#7903;ng gia, vi&#7879;c công b&#7889; ý t&#432;&#7903;ng ph&#7843;i &#7903; m&#7913;c t&#7841;o &#273;&#432;&#7907;c s&#7921; h&#7845;p d&#7851;n v&#7899;i nhà &#273;&#7847;u t&#432;, nh&#432;ng v&#7851;n gi&#7919; &#273;&#432;&#7907;c bí quy&#7871;t, &#273;ó là làm sao cho m&#7897;t chuyên gia trung bình trong l&#297;nh v&#7921;c &#273;ó không th&#7875; hi&#7875;u và copy &#273;&#432;&#7907;c. T&#7845;t c&#7843; vi&#7879;c xin xác l&#7853;p quy&#7873;n s&#7903; h&#7919;u &#273;&#432;&#7907;c tuân th&#7911; theo lu&#7853;t pháp c&#7911;a m&#7897;t lãnh th&#7893;, qu&#7889;c gia và các công &#432;&#7899;c qu&#7889;c t&#7871; v&#7899;i nh&#7919;ng n&#432;&#7899;c thành viên&quot;.</font></p> <table class="tLegend" style="border-collapse: separate" cellSpacing="0" cellPadding="0" width="40" align="right" border="0" id="table6"> <tr> <td> <img border="0" src="bao%20ve%20y%20tuong.bmp" width="200" height="150"></td> </tr> <tr> <td> <p align="center"><i><font face="Arial" size="2" color="#808080">Biên b&#7843;n ghi nh&#7899; v&#7873; gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng kinh doanh cho các tác gi&#7843; ý t&#432;&#7903;ng tham gia Éureka</font></i></td> </tr> </table> <font face="Arial" size="2">V&#7899;i nh&#7919;ng ý t&#432;&#7903;ng phi công ngh&#7879;, lu&#7853;t s&#432; &#272;ào Minh &#272;&#7913;c, Tr&#432;&#7903;ng phòng S&#7903; h&#7919;u trí tu&#7879; (S&#7903; Khoa h&#7885;c và công ngh&#7879; TP.HCM) cho bi&#7871;t thêm: &quot;Lu&#7853;t s&#7903; h&#7919;u trí tu&#7879; ra &#273;&#7901;i &#273;&#7875; xác l&#7853;p &#273;&#7889;i t&#432;&#7907;ng s&#7903; h&#7919;u trí tu&#7879; và lu&#7853;t sáng ch&#7871; hình thành &#273;&#7875; b&#7843;o v&#7879; ý t&#432;&#7903;ng. Có 19 tháng &#273;&#7875; quy&#7871;t &#273;&#7883;nh ra m&#7855;t m&#7897;t sáng ch&#7871; nào &#273;ó và các b&#7841;n có 6 tháng &#273;&#7875; ng&#259;n ch&#7863;n m&#7897;t sáng ch&#7871; copy trên th&#7883; tr&#432;&#7901;ng khi &#273;ã &#273;&#259;ng ký lu&#7853;t sáng ch&#7871;. B&#7843;n ch&#7845;t c&#7911;a&nbsp;lu&#7853;t là &#273;&#7875; kinh doanh, ch&#7913; không ph&#7843;i tôn vinh tài n&#259;ng. &#272;&#7875; hi&#7875;u bi&#7871;t rõ v&#7873; lu&#7853;t, không có th&#7875; m&#7897;t s&#7899;m m&#7897;t chi&#7873;u, mà các b&#7841;n tr&#7867; c&#7847;n ph&#7843;i &#273;&#432;&#7907;c h&#7885;c. Hi&#7879;n, m&#7897;t s&#7889; tr&#432;&#7901;ng &#272;H &#273;ã &#273;&#432;a vào gi&#7843;ng d&#7841;y m&#7897;t s&#7889; &#273;i&#7873;u lu&#7853;t c&#417; b&#7843;n &#273;&#7875; SV có th&#7875; áp d&#7909;ng &#273;&#7889;i v&#7899;i nh&#7919;ng s&#7843;n ph&#7849;m, ý t&#432;&#7903;ng c&#7911;a mình&quot;.</font><p class="pBody"><font face="Arial" size="2">Không ch&#7881; d&#7915;ng l&#7841;i &#7903; vi&#7879;c b&#7843;o v&#7879; ý t&#432;&#7903;ng, m&#7897;t khái ni&#7879;m khác c&#361;ng làm di&#7877;n &#273;àn khá quan tâm &#273;ó là v&#7845;n &#273;&#7873; th&#432;&#417;ng hi&#7879;u qua nh&#7919;ng&nbsp;ý ki&#7871;n c&#7911;a&nbsp;ông Võ V&#259;n Quang,&nbsp;chuyên gia th&#432;&#417;ng hi&#7879;u,&nbsp;Phó TG&#272; c&#7911;a DASO Group:&nbsp;&quot;M&#7897;t s&#7843;n ph&#7849;m là m&#7897;t t&#7853;p h&#7907;p các l&#7907;i ích lý tính và c&#7843;m tính, trong &#273;ó th&#432;&#417;ng hi&#7879;u là &#273;i&#7873;u không th&#7875; copy &#273;&#432;&#7907;c. S&#7913; m&#7879;nh c&#7911;a chúng ta là &#273;óng góp cho XH nh&#7919;ng ý t&#432;&#7903;ng, còn v&#7845;n &#273;&#7873; l&#7907;i nhu&#7853;n kinh doanh ch&#7881; có th&#7875; &#273;&#7841;t &#273;&#432;&#7907;c trong m&#7897;t kho&#7843;ng th&#7901;i gian, v&#7873; lâu dài, &#273;ó là c&#7911;a c&#7897;ng &#273;&#7891;ng. Song, v&#7899;i nh&#7919;ng ý t&#432;&#7903;ng nh&#432; gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng Sao vàng &#273;&#7845;t Vi&#7879;t, Hàng VN ch&#7845;t l&#432;&#7907;ng cao... thì ch&#7911; c&#7911;a nh&#7919;ng ý t&#432;&#7903;ng có tính th&#432;&#417;ng hi&#7879;u&nbsp;&#273;ó s&#7869; luôn &#273;&#432;&#7907;c bi&#7871;t &#273;&#7871;n&quot;.</font></p> <p class="pInterTitle"><b><font face="Arial" size="2" color="#008000">Và &#273;&#7875; h&#7845;p d&#7851;n doanh nghi&#7879;p &#273;&#7847;u t&#432;</font></b></p> <p class="pBody"><font face="Arial" size="2">Có ý t&#432;&#7903;ng hay, nh&#432;ng tìm &#273;&#432;&#7907;c nhà &#273;&#7847;u t&#432; thì không ph&#7843;i &#273;&#417;n gi&#7843;n. Trao &#273;&#7893;i r&#7845;t th&#7859;ng th&#7855;n, ông Tr&#7847;n Ph&#432;&#417;ng Bình, TG&#272; Ngân hàng &#272;ông Á nói: &quot;Các ngân hàng không tài tr&#7907; tín d&#7909;ng cho các ý t&#432;&#7903;ng mà là d&#7921; án sao khi xem xét &#273;&#432;&#7907;c kh&#7843; n&#259;ng l&#7907;i ích c&#7911;a nó. Tuy nhiên, v&#7899;i nh&#7919;ng ý t&#432;&#7903;ng hay mà chúng tôi quan tâm thì chúng tôi s&#7869; mua, nh&#432;ng chúng tôi không ph&#7843;i là nhà s&#7843;n xu&#7845;t, nên không ph&#7843;i mua &#273;&#7897;c quy&#7873;n ý t&#432;&#7903;ng&quot;. Riêng v&#7899;i sàn giao d&#7883;ch ý t&#432;&#7903;ng, ông Tr&#7847;n Ph&#432;&#417;ng Bình c&#361;ng mong mu&#7889;n &#7903; nh&#7919;ng l&#7847;n sau, s&#7869; ho&#7841;t &#273;&#7897;ng theo mô hình doanh nghi&#7879;p &#273;&#7863;t hàng, ý t&#432;&#7903;ng gia &#273;&#432;a gi&#7843;i pháp và sàn ho&#7841;t &#273;&#7897;ng theo chuyên &#273;&#7873; &#273;&#7875; bên cung và c&#7847;u g&#7863;p nhau d&#7877; dàng h&#417;n.</font></p> <p class="pBody"><font face="Arial" size="2">&#272;&#7875; h&#7845;p d&#7851;n doanh nghi&#7879;p, rõ ràng, ý t&#432;&#7903;ng ph&#7843;i th&#7921;c t&#7871; và ch&#7913;ng minh &#273;&#432;&#7907;c l&#7907;i ích lâu dài c&#7911;a nó, ph&#7843;i bi&#7871;t cách bi&#7871;n nó thành hi&#7879;n th&#7921;c. &quot;Có nh&#7919;ng lúc th&#7921;c t&#7871; làm b&#7841;n n&#7843;n lòng, song, chúng ta ph&#7843;i có quy&#7871;t tâm và ý chí &#273;&#7875; v&#432;&#7907;t qua, ví nh&#432; th&#7901;i First News ch&#7881; là m&#7897;t b&#7897; máy có ba ng&#432;&#7901;i, ho&#7841;t &#273;&#7897;ng trong c&#417; ch&#7871; &#273;&#7885;c sách bao c&#7845;p, n&#7871;u không có &#432;&#7899;c m&#417;, có quy&#7871;t tâm thì chúng tôi không th&#7875; phát tri&#7875;n và t&#7841;o thành th&#432;&#417;ng hi&#7879;u nh&#432; ngày nay&quot;, ông Nguy&#7877;n V&#259;n Ph&#432;&#7899;c, TG&#272; First News chia s&#7867;. </font></p> <p class="pBody"><font face="Arial" size="2">Và, không ph&#7843;i lúc nào c&#361;ng quá chú tr&#7885;ng &#273;&#7871;n tính th&#7921;c t&#7871;, ý t&#432;&#7903;ng c&#7847;n m&#7897;t chút &quot;trên mây&quot; v&#7899;i nh&#7919;ng ý ki&#7871;n c&#7903;i m&#7903; c&#7911;a ông &#272;&#7895; Cao Nguyên &quot;Các b&#7841;n tr&#7867;, nh&#7845;t là gi&#7899;i SV &#273;&#7915;ng bao gi&#7901; cho phép l&#7921;c hút c&#7911;a trái &#273;&#7845;t kéo mình xu&#7889;ng m&#7863;t &#273;&#7845;t&nbsp;khi b&#7855;t &#273;&#7847;u sáng t&#7841;o. Hãy c&#7913; th&#7843; mình ra &#273;&#7875; bay b&#7893;ng và sau &#273;ó thì t&#7915; t&#7915; h&#432;&#7899;ng nó xu&#7889;ng m&#7863;t &#273;&#7845;t&quot;. </font></p> <p class="pBody"><font face="Arial" size="2">Ông Cao Nguyên còn ch&#7881; v&#7869; m&#7897;t cách b&#7843;o v&#7879; ý t&#432;&#7903;ng khá &#273;&#417;n gi&#7843;n cho các SV: n&#7871;u b&#7841;n ngh&#297; ra m&#7897;t ý t&#432;&#7903;ng nào &#273;ó, hãy vi&#7871;t chúng vào gi&#7845;y và t&#7921; g&#7917;i th&#432; b&#7843;o &#273;&#7843;m cho chính mình. N&#7871;u hôm sau, b&#7841;n ngh&#297; ra m&#7897;t ý t&#432;&#7903;ng hay h&#417;n ngày hôm qua, hãy ti&#7871;p t&#7909;c làm nh&#432; th&#7871;! Sau này, có ai &#273;ó copy ý t&#432;&#7903;ng c&#7911;a b&#7841;n khi b&#7841;n s&#417; su&#7845;t ti&#7871;t l&#7897; chúng, thì hãy dùng nh&#7919;ng lá th&#432; b&#7843;o &#273;&#7843;m kia nh&#432; m&#7897;t b&#7857;ng ch&#7913;ng. Tuy nhiên, ng&#432;&#7901;i ta có th&#7875; copy ý t&#432;&#7903;ng c&#7911;a b&#7841;n, nh&#432;ng không th&#7875; copy &#273;&#432;&#7907;c ti&#7871;n trình phát tri&#7875;n ý t&#432;&#7903;ng c&#7911;a b&#7841;n!&quot;.</font></p> <p class="pBody"><font face="Arial" size="2">Nh&#432;ng, dù gì, y&#7871;u t&#7889; con ng&#432;&#7901;i v&#7851;n quan tr&#7885;ng nh&#7845;t, b&#7903;i ng&#432;&#7901;i ta có th&#7875; &quot;&#259;n c&#7855;p&quot; ý t&#432;&#7903;ng c&#7911;a b&#7841;n, song, n&#7871;u không &#273;&#7911; l&#7921;c &#273;&#7875; làm, không hi&#7875;u rõ c&#259;n nguyên c&#7911;a ý t&#432;&#7903;ng &#273;ó, thì s&#7921; phá s&#7843;n c&#361;ng d&#7877; dàng nh&#432; tr&#7903; bàn tay. &#272;ó là th&#7921;c t&#7871; mà ti&#7871;n s&#297; Hu&#7923;nh V&#259;n S&#417;n &#273;ã tr&#7843;i nghi&#7879;m khi m&#7897;t công ty qu&#7843;ng cáo copy ý t&#432;&#7903;ng c&#7911;a anh và ph&#7843;i ch&#7883;u thi&#7879;t 2 t&#7927; &#273;&#7891;ng vì không th&#7875; làm ti&#7871;p sau &#273;ó...</font></p> <p class="pBody" align="right"><font face="Arial" size="2"><b><i>Theo TTO</i></b></font></p> </body> </html>

BÌNH LUẬN

CÓ THỂ BẠN QUAN TÂM

Ngày 14-12, Ban Thường vụ Thành Đoàn đã phối hợp với Bộ Tư lệnh Thành phố, Trung đoàn Gia Định tổ chức ngày hội Thanh niên khỏe khu vực lực lượng vũ trang và hành trình “Tiếp lửa truyền thống” với chủ đề “Tự hào người chiến sĩ quân đội nhân dân Việt Nam”.

Agile Việt Nam
;