Hội đồng Đội Thành phố đề xuất giải pháp nhằm tăng cường nâng cao chất lượng đội ngũ Phụ trách Đội TNTP Hồ Chí Minh

<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1252"</head><body> Nhằm theo kịp xu hướng thời đại 4.0 cùng với sự phát triển của thành phố Hồ Chí Minh trong giai đoạn mới, Hội đồng Đội Thành phố đã thảo luận để đưa ra các giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ Phụ trách Đội thông qua công tác đào tạo, bồi dưỡng và tập huấn. Những vấn đề tồn đọng Dựa trên thực tiễn cùng với những biến động trong giai đoạn 2018 - 2023, công tác đào tạo, bồi dưỡng cho đội ngũ Phụ trách Đội thành phố luôn đảm bảo nội dung kiến thức gắn với thực tế, linh hoạt trong hình thức tổ chức phù hợp cho từng khu vực, từng giai đoạn. Dù vậy, vẫn còn nhiều vấn đề tồn đọng trong công cuộc nâng cao chất lượng đội ngũ Phụ trách Đội. Thứ nhất, lực lượng được phân công Phụ trách Đội TNTP Hồ Chí Minh trong trường học thường xuyên thay đổi do những yếu tố khách quan lẫn chủ quan. Do đó, dẫn đến đội ngũ Phụ trách Đội các liên đội, chi đội thiếu chuyên môn, nghiệp vụ trong triển khai công tác. Thêm vào đó, số lượng tham gia trong các lớp D theo từng năm vẫn còn rất hạn chế đến từ nhiều nguyên nhân về điều kiện thời gian, kinh phí bồi dưỡng cho giáo viên, một số Phụ trách Đội chưa chủ động tham mưu nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ. Thứ hai, việc thực hiện chế độ chính sách dành cho Tổng phụ trách Đội trong trường học chưa đảm bảo. Điều này khiến giáo viên được phân công làm Tổng phụ trách Đội thiếu động lực tham gia các chương trình đào tạo theo yêu cầu chung, dẫn đến công tác Đội và phong trào thiếu nhi tại cơ sở chưa phát huy tiềm lực như mong muốn.  Thứ ba, do hạn chế việc tiếp cận những văn bản pháp quy nên các đơn vị lúng túng trong quá trình phân công, bổ nhiệm, khen thưởng động viên các cá nhân Phụ trách Đội có thành tích cao trong các Hội thi. <img alt="Hội đồng Đội các cấp thực hiện chế độ chính sách dành cho Tổng phụ trách Đội và thiếu nhi" src="http://www.thanhdoan.hochiminhcity.gov.vn/ThanhDoan/webtd/Content/news/2023/8/36385/DOI TNTP (2).jpg" style="height:400px; width:600px" /> Hội đồng Đội các cấp thực hiện chế độ chính sách dành cho Tổng Phụ trách Đội và thiếu nhi. Đề xuất giải pháp đáp ứng nhu cầu thực tiễn Từ thực tiễn và ưu, nhược điểm của đội ngũ Phụ trách Đội thành phố trong giai đoạn 2018 - 2023, Trường Đoàn Lý Tự Trọng đề xuất các giải pháp như sau: Một là, các cấp bộ Đoàn tăng cường tham mưu cấp ủy, chính quyền tạo sự thống nhất chủ trương và tạo cơ chế thuận lợi nhất về thời gian, điều kiện vật chất dành cho các bộ Phụ trách Đội các khối. Từ đó tạo nền tảng chuyên sâu về chuyên môn, nghiệp vụ giúp cán bộ Phụ trách Đội tổ chức tốt công tác Đội và phong trào thiếu nhi tại liên đội, chi đội góp phần xây dựng Đội vững mạnh. Hai là, Trường Đoàn Lý Tự Trọng tiếp tục cập nhật, bổ sung chương trình đào tạo chức danh Tổng phụ trách Đội và tăng cường đổi mới phương pháp dạy học phù hợp với thời đại chuyển đổi số, phù hợp với thực tiễn, gắn với nhu cầu của đội viên, học sinh trong giai đoạn hiện nay. Ba là, Trường Đoàn Lý Tự Trọng tiếp tục phối hợp với Hội đồng Đội thành phố xây dựng khung chương trình tập huấn định chuyên môn, nghiệp vụ từ cơ bản đến nâng cao bồi dưỡng thường xuyên theo định kỳ hàng năm, gắn với hoạt động sinh hoạt chuyên môn của đội ngũ Phụ trách Đội tại cơ sở. Bốn là, Hội đồng Đội các quận, huyện và thành phố Thủ Đức tăng cường công tác phối kết hợp với Phòng Giáo dục và Đào tạo cùng cấp thường xuyên rà soát kiểm tra công tác bổ nhiệm, phân công công tác, việc thực hiện chế độ chính sách dành cho Tổng phụ trách Đội tại các trường Tiểu học, Trung học cơ sở trên địa bàn.  Ngoài ra, các ban ngành cần phải kết hợp đánh giá hiệu quả lao động của Phụ trách Đội, Tổng phụ trách Đội trong từng năm học gắn với kết quả tham gia hoàn thành chương trình huấn luyện chuyên môn, hội thi nghiệp vụ và hiệu quả lao động thực tiễn tại đơn vị. Từ đó, kịp thời động viên, khen thưởng, công nhận danh hiệu các tập thể, cá nhân đạt thành tích cao trong Hội thi Phụ trách Đội giỏi – “Olympic Cánh én”. Đây chính là hệ thống quy trình quan trọng tạo động lực thúc đẩy Phụ trách Đội ra sức học tập, rèn luyện, phấn đấu hoàn thành nhiệm vụ của đơn vị đề ra.   Hiểu sâu sắc lời Chủ tịch Hồ Chí Minh “Cán bộ là cái gốc của mọi công việc”, xây dựng đội ngũ Phụ trách Đội Thành phố vừa “hồng” vừa “chuyên” chính là góp phần rất quan trọng trong công tác giáo dục toàn diện đội viên, học sinh trở thành con ngoan, trò giỏi, xứng đáng danh hiệu Cháu ngoan Bác Hồ, phấn đấu trở thành đoàn viên Đoàn TNCS Hồ Chí Minh, là người chủ tương lai của Thành phố và Đất nước trong tương lai. <img alt="" src="http://www.thanhdoan.hochiminhcity.gov.vn/ThanhDoan/webtd/Content/news/2023/8/36385/DOI TNTP (3).jpg" style="height:400px; width:600px" /> Hội đồng Đội các cấp tiếp tục tạo sân chơi lành mạnh thông qua các chương trình giao lưu. Tin: NGỌC DIỄM  Ảnh: HỒNG PHONG <div> </div> </body></html>

BÌNH LUẬN

BÀI VIẾT LIÊN QUAN

CÂU CHUYỆN ĐẸP

MẠNG XÃ HỘI

CÓ THỂ BẠN QUAN TÂM

TIÊU ĐIỂM

CHUYÊN MỤC