Kỹ năng: nhìn đâu cũng thiếu

<html> <head> <meta http-equiv="Content-Language" content="en-us"> <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1252"> <title>K&#7929; n&#259;ng</title> </head> <body> <p class="pTitle" align="center"><b><font face="Arial" size="2" color="#0000FF"> K&#7929; n&#259;ng: nhìn &#273;âu c&#361;ng thi&#7871;u</font></b></p> <p class="pHead" align="justify"><font face="Arial" size="2">&#7912;ng viên tìm vi&#7879;c: thi&#7871;u k&#7929; n&#259;ng m&#7873;m; h&#7885;c trò: thi&#7871;u k&#7929; n&#259;ng s&#7889;ng; lãnh &#273;&#7841;o: thi&#7871;u k&#7929; n&#259;ng qu&#7843;n lý, k&#7929; n&#259;ng quy&#7871;t &#273;&#7883;nh; m&#7897;t b&#7897; ph&#7853;n nhân viên ti&#7871;p tân, hàng không, th&#7853;m chí c&#7843; giáo viên c&#361;ng thi&#7871;u k&#7929; n&#259;ng &#7913;ng x&#7917;…</font></p> <table class="tLegend" style="border-collapse: separate" width="40" align="center" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" id="table1"> <tr> <td> <p align="justify"><font face="Arial" size="2"> <img src="http://www.tuoitre.com.vn/Tianyon/ImageView.aspx?ThumbnailID=329820" hyperlink border="1" hspace="0"></font></td> </tr> <tr> <td> <p align="center"><i><font face="Arial" size="2" color="#808080">Các b&#7841;n tr&#7867; có m&#7863;t &#7903; l&#7899;p “K&#7929; n&#259;ng giao ti&#7871;p” t&#7841;i Nhà v&#259;n hóa Thanh niên TP.HCM t&#7889;i 22-4</font></i></td> </tr> </table> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">B&#7841;n Nguy&#7877;n V&#259;n S., c&#7921;u SV Tr&#432;&#7901;ng &#272;H M&#7903; TP.HCM, có m&#7897;t kinh nghi&#7879;m th&#432;&#417;ng &#273;au v&#7873; vi&#7879;c thi&#7871;u này: S. &#273;ã &#273;&#432;&#7907;c nh&#7853;n vào làm nhân viên t&#7853;p s&#7921; m&#7897;t công ty nh&#432;ng cu&#7889;i cùng không &#273;&#432;&#7907;c ký h&#7907;p &#273;&#7891;ng v&#7899;i lý do thi&#7871;u k&#7929; n&#259;ng làm vi&#7879;c nhóm. &#272;ó không ph&#7843;i cá bi&#7879;t khi nhi&#7873;u SV thú nh&#7853;n mình y&#7871;u nh&#7845;t k&#7929; n&#259;ng này. M&#7897;t ng&#432;&#7901;i thì có th&#7875; làm t&#7889;t, th&#7853;m chí xu&#7845;t s&#7855;c nh&#432;ng khi làm nhóm luôn có tình tr&#7841;ng “cha chung không ai khóc”, &#273;ùn &#273;&#7849;y công vi&#7879;c… </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">M&#7897;t nhà tuy&#7875;n d&#7909;ng &#273;ã l&#7855;c &#273;&#7847;u cho bi&#7871;t: nhi&#7873;u nhân viên loay hoay không bi&#7871;t so&#7841;n th&#7843;o m&#7897;t v&#259;n b&#7843;n; th&#7853;m chí trong m&#7897;t bu&#7893;i ph&#7887;ng v&#7845;n m&#7897;t SV th&#7859;ng th&#7855;n: “Em là SV m&#7899;i ra tr&#432;&#7901;ng, cái này em không bi&#7871;t”. D&#7877; hi&#7875;u khi cái “không bi&#7871;t” &#273;ó ph&#7843;i tr&#7843; giá: r&#7899;t kh&#7887;i vòng ph&#7887;ng v&#7845;n.</font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">Theo m&#7897;t kh&#7843;o sát c&#7911;a Công viên ph&#7847;n m&#7873;m Quang Trung, 123 ý ki&#7871;n c&#7911;a doanh nghi&#7879;p cho r&#7857;ng SV m&#7899;i ra tr&#432;&#7901;ng có tám &#273;i&#7875;m h&#7841;n ch&#7871;: thi&#7871;u kinh nghi&#7879;m th&#7921;c ti&#7877;n; thi&#7871;u ki&#7871;n th&#7913;c chuyên ngành; không bi&#7871;t làm vi&#7879;c theo nhóm; trình &#273;&#7897; ngo&#7841;i ng&#7919; kém; k&#7929; n&#259;ng làm vi&#7879;c kém; không bi&#7871;t cách trình bày, di&#7877;n &#273;&#7841;t; không t&#7921; tin trong công vi&#7879;c; không &#273;am mê công vi&#7879;c. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">M&#7897;t nghiên c&#7913;u khác do Vi&#7879;n Nghiên c&#7913;u giáo d&#7909;c th&#7921;c hi&#7879;n cho th&#7845;y 83% h&#7885;c sinh thi&#7871;u các k&#7929; n&#259;ng m&#7873;m, &#273;&#7863;c bi&#7879;t là kh&#7843; n&#259;ng t&#7853;p trung cho hành trang vào &#273;&#7901;i c&#7911;a mình. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">B&#7841;n H&#7891; Th&#7843;o, 25 tu&#7893;i, &#273;ang làm vi&#7879;c &#7903; Hàn Qu&#7889;c, cho bi&#7871;t: &#7903; Hàn Qu&#7889;c có nh&#7919;ng môn h&#7885;c t&#7921; ch&#7885;n r&#7845;t &#273;a d&#7841;ng v&#7873; ch&#7911; &#273;&#7873;, r&#7845;t thi&#7871;t th&#7921;c trong cu&#7897;c s&#7889;ng và ngh&#7873; nghi&#7879;p nh&#432; thuy&#7871;t trình b&#7857;ng PowerPoint (ph&#7847;n m&#7873;m h&#7895; tr&#7907; thuy&#7871;t trình), k&#7929; n&#259;ng giao ti&#7871;p, k&#7929; n&#259;ng gi&#7919; gìn tình yêu, h&#7841;nh phúc gia &#273;ình… Nói là t&#7921; ch&#7885;n nh&#432;ng SV v&#7851;n ph&#7843;i tham gia &#273;&#7847;y &#273;&#7911; và v&#7851;n thi nh&#432; các môn khác. Hàng tr&#259;m câu l&#7841;c b&#7897; l&#7899;n nh&#7887; và r&#7845;t nhi&#7873;u ho&#7841;t &#273;&#7897;ng ngo&#7841;i khóa &#273;&#7875; nâng cao k&#7929; n&#259;ng cho SV luôn &#273;&#432;&#7907;c nhà tr&#432;&#7901;ng h&#7895; tr&#7907; h&#7871;t mình. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">B&#7841;n Tr&#7847;n Minh (h&#7885;c c&#7917; nhân &#273;ào t&#7841;o doanh nhân t&#7841;i Úc) c&#361;ng cho bi&#7871;t c&#7913; hai l&#7847;n trong tu&#7847;n, nhà tr&#432;&#7901;ng t&#7841;o c&#417; h&#7897;i cho các nhà doanh nghi&#7879;p thành &#273;&#7841;t &#273;&#7871;n trao &#273;&#7893;i v&#7899;i SV. “Tôi h&#7885;c &#273;&#432;&#7907;c nhi&#7873;u &#7913;ng x&#7917; v&#7899;i nh&#7919;ng khó kh&#259;n r&#7845;t th&#7921;c t&#7871; trong công vi&#7879;c kinh doanh t&#7915; nh&#7919;ng bu&#7893;i trao &#273;&#7893;i này” - Minh kh&#7859;ng &#273;&#7883;nh. </font></p> <p align="right"><font face="Arial" size="2"><b><i>Theo TTO</i></b></font></p> </body> </html>

BÌNH LUẬN

CÓ THỂ BẠN QUAN TÂM

Chiều ngày 14/01/2024, Thành Đoàn Thành phố Hồ Chí Minh tổ chức Chương trình công bố quyết định về công tác tổ chức cơ sở đoàn trực thuộc Thành đoàn.

Agile Việt Nam
;