Cuộc thi viết Người bạn của thanh niên: Các vấn đề tồn tại và giải pháp nâng cao chất lượng Đoàn

Hoạt động cấp thành

<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1252"</head><body> Nhóm chúng tôi đang công tác tại Chi cục Thuế Quận 11, qua những năm công tác chúng tôi xin viết một ít cảm nhận và giải pháp của mình về các vấn đề còn tồn tại đề nâng cao chất lượng Đòan: Đoàn các xã phường và khối công nhân lao động là một bộ phận rất quan trọng trong cơ cấu các thành phần tổ chức cơ sở Đoàn. Đoàn viên thanh niên trong tổ chức Đoàn các xã phường và khối công nhân lao động đa số đều là tầng lớp trí thức trẻ ở các địa phương, trong đó một bộ phận không nhỏ được đào tạo căn bản, nhận thức chính trị cao, có chí tiến thủ, có ý thức vươn lên tự rèn luyện mình, đồng thời thanh niên địa phương là lực lượng đóng vai trò nòng cốt trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Trong thời gian qua, hoạt động Đoàn các xã phường và khối công nhân lao động đã đạt được nhiều thành tích nổi bật, góp phần vào thành công chung của công tác Đoàn và phong trào thanh niên Quận 11. Bên cạnh đó, cũng còn những vấn đề bất cập cần khắc phục trong thời gian tới, trong đó có vấn đề chất lượng hoạt động của các xã, phường Đoàn. Thiết nghĩ để nâng cao chất lượng hoạt động của các xã, phường Đoàn và khối công nhân lao động từ thực tiễn còn tồn đọng tại một số đơn vị, tôi xin đề xuất một số kiến nghị về các vấn đề sau: Thứ nhất: Về công tác cán bộ. Chủ tịch Hồ Chí Minh đã dạy: Cán bộ như thế nào phong trào như thế ấy. Thách thức của tổ chức Đoàn là phải tìm được cán bộ giỏi. Cán bộ Đoàn giỏi phải hội đủ hai yêu cầu rất quan trọng là phẩm chất thủ lĩnh và tính chuyên nghiệp cao. Phẩm chất thủ lĩnh là sự vững vàng về chính trị, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm; sống gương mẫu, có uy tín, quy tụ được Đoàn viên thanh niên và làm việc được với mọi người. Tính chuyên nghiệp đòi hỏi người cán bộ Đoàn phải lao động cá nhân nghiêm túc, phải có kiến thức về những vấn đề liên quan, thiết kế và tổ chức được phong trào. Ngoài ra cũng cần phải có sức khỏe và có một trình độ, kỹ năng khá toàn diện: kỹ năng tham mưu, chỉ đạo, kỹ năng quản lý điều hành, kỹ năng tổ chức các hoạt động, kỹ năng viết, kỹ năng nói, kỹ năng giao tiếp... Tuy nhiên, cán bộ Đoàn tại các xã phường và khối công nhân lao động khi tham gia công tác Đoàn thì chuyên môn còn hạn chế. Chính vì vậy, công tác cán bộ trong các tổ chức cơ sở cần phải được quan tâm đặc biệt. Việc lựa chọn người cán bộ Đoàn là hết sức quan trọng, do vậy phải dành sự tâm sức và hỗ trợ vật chất cần thiết cho hoạt động của cán bộ Đoàn cấp xã, phường, khối công nhân lao động. Trong công tác Đoàn, người cán bộ Đoàn cần phải là người có thực tâm và thực tài. Thực tâm tức là người cán bộ Đoàn có tâm huyết, có niềm đam mê thực sự với công tác Đoàn, là người sẵn sàng cống hiến cho hoạt động chung của tập thể mà không hề vụ lợi cho riêng mình, là người sẵn sàng đi sớm về khuya vì công việc. Thực tài tức là người cán bộ Đoàn cần phải là một người có phẩm chất thủ lĩnh, là một người có chuyên môn cao, làm việc có khoa học, chất lượng, là người có phẩm chất chính trị vững vàng, có lối sống lành mạnh, như thế thì mới có thể làm cho anh em đoàn viên thanh niên nể phục, mới thu hút được các anh em đoàn viên thanh niên làm theo. Vấn đề đào tạo, huấn luyện về nghiệp vụ công tác Đoàn cho cán bộ cấp xã, phường  và khối công nhân lao động cũng rất quan trọng. Những người cán bộ Đoàn khi đảm nhiệm công tác hầu hết không được học qua một trường đào tạo cán bộ Đoàn nào cả, mà chỉ làm việc dựa trên kinh nghiêm, uy tín, niềm đam mê, nhiệt huyết là chủ yếu. Vì vậy, các cấp bộ Đoàn phải thường xuyên mở các lớp tập huấn nghiệp vụ cho đội ngũ này, qua đó nâng cao tính chuyên nghiệp của họ trong hoạt động công tác Đoàn. Để thực hiện nhóm giải pháp này Đoàn cần tranh thủ sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy Đảng, lãnh đạo chuyên môn, để có thể lựa chọn được nhân tố phù hợp, đưa vào quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, bổ nhiệm kịp thời, đảm bảo tính kế thừa, liên tục trong công tác cán bộ. Thứ hai: Cần đa dạng hóa nội dung, hình thức hoạt động Đoàn tại các xã, phường Đoàn. Tổ chức cơ sở Đoàn là nơi tập hợp sinh hoạt của các bạn trẻ vì vậy để thu hút được họ tham gia thì các hình thức sinh hoạt phải phong phú, đa dạng, sinh động phù hợp với lứa tuổi và điều kiện của từng đơn vị, từng lĩnh vực hoạt động.  Để thu hút được sự tham gia của các bạn trẻ, các xã, phường Đoàn  và  khối công nhân lao động cần căn cứ vào nhiệm vụ chính trị, chuyên môn của đơn vị mình mà có hình thức sinh hoạt cho phù hợp; Luôn bám sát các nội dung chỉ đạo của cấp uỷ, chuyên môn, trên cơ sở đó có sáng kiến tạo ra những hoạt động vừa thu hút được các Đoàn viên thanh niên tham gia hăng hái, vừa góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ Đoàn viên thanh niên tại xã, phường Đoàn và khối công nhân lao động đa số sống ở địa bàn khu dân cư, vì vậy các cấp bộ Đoàn cần thường xuyên tổ chức nhiều buổi giao lưu, kết nghĩa giữa các tổ chức cơ sở Đoàn trên địa bàn mình với những khu vực khác như đoàn trường học, khối lực lượng vũ trang, doanh nghiệp… Thông qua những buổi giao lưu đó sẽ tạo ra không khí mới mẻ trong các hoạt động, đồng thời tạo cơ hội để các Đoàn viên thanh niên học hỏi lẫn nhau trong các hoạt động chuyên môn. Thứ ba: Một số vấn đề khác. Cần tranh thủ sự lãnh đạo, đồng thời nâng cao hơn nữa trách nhiệm của cấp ủy Đảng, lãnh đạo chuyên môn đối với công tác Đoàn tại xã, phường Đoàn. Cần có sự chung tay vào cuộc của cả hệ thống chính trị quyết tâm đưa tổ chức Đoàn tại địa phương trở thành tổ chức quan trọng góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị, chuyên môn đáp ứng nhu cầu của thời kỳ hội nhập.  Các tổ chức cơ sở Đoàn xã, phường Đoàn cần nắm vững những quan điểm, chủ trương, phương hướng và biện pháp của Đảng, của Đoàn cấp trên, đồng thời kết hợp với nhiệm vụ chính trị tại địa phương để từ đó lên chương trình, kế hoạch hợp lý, khoa học cho từng giai đoạn.   Một khó khăn lớn trong công tác Đoàn tại các xã phường, khối công nhân lao động  đó là vấn đề kinh phí. Các xã, phường Đoàn, khối công nhân lao động sử dụng kinh phí nhà nước, chính quyền, hàng năm phân bổ cho hoạt động Đoàn còn rất eo hẹp, gây khó khăn cho việc tổ chức các hoạt động Đoàn. Chính vì vậy, các xã, phường Đoàn cần có mối quan hệ công tác với cấp uỷ, từ đó tranh thủ sự lãnh đạo, chỉ đạo và tích cực xây dựng các chương trình phối hợp cũng như tạo điều kiện về kinh phí. Đồng thời tích cực nghiên cứu, sáng tạo tham mưu đảm nhận các công trình, phần việc thanh niên để vừa thực hiện nhiệm vụ chuyên môn, vừa tạo nguồn kinh phí cho hoạt động Đoàn.  Các xã, phường Đoàn cần sâu sát, kịp thời nắm bắt tư tưởng, tâm tư nguyện vọng của đoàn viên để giúp đỡ, chia sẻ những vấn đề khúc mắc trong công việc cũng như trong cuộc sống. Có thể đại diện cho đoàn viên để xuất với Đảng ủy, chuyên môn những khó khăn để có hướng giải quyết. Tổ chức Đoàn ở xã phường khi đã thực sự trở thành một người bạn, địa chỉ tin cậy của Đoàn viên thanh niên tại địa phương thì mỗi khi họ gặp khó khăn, tổ chức Đoàn cần ra lời kêu gọi họ phát huy sức trẻ, tinh thần xung kích của mình để chung tay phát triển quê hương, đất nước thì họ sẽ sẵn sàng chia sẻ, tham gia, hưởng ứng. Và cuối cùng, để một tổ chức Đoàn hoạt động có chất lượng, hiệu quả thì không chỉ là sự nỗ lực của các cấp bộ Đoàn, của cấp uỷ mà quan trọng hơn cả đó là phát huy sự nhiệt tình hăng hái, sự tâm huyết say mê của mỗi người đoàn viên thanh niên chúng ta. Đây là một số quan điểm và ý kiến đóng góp cũng như cảm nghĩ của bản thân về chủ đề  “Người bạn của thanh niên” nhằm đóng góp cho phong trào Đoàn ngày càng lớn mạnh hơn nữa để phục vụ cho Đảng, Chính quyền và nhân dân.                                              BÙI THÁI SƠN  -  TRẦN KHẮC HÙNG   </body></html>

BÌNH LUẬN

BÀI VIẾT LIÊN QUAN

CÂU CHUYỆN ĐẸP

MẠNG XÃ HỘI

CÓ THỂ BẠN QUAN TÂM

TIÊU ĐIỂM

CHUYÊN MỤC