Kết quả xét chọn Giải thưởng “Cán bộ, công chức, viên chức trẻ, giỏi, thân thiện” lần 7 - Năm 2017

<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1252"</head><body> <p style="text-align: justify;"><span style="font-family:arial,helvetica,sans-serif"><span style="font-size:14px">Nhằm ph&aacute;t hiện, tuy&ecirc;n dương những đo&agrave;n vi&ecirc;n tham gia c&oacute; hiệu quả phong tr&agrave;o &ldquo;3 tr&aacute;ch nhiệm&rdquo;, c&oacute; nhiều đ&oacute;ng g&oacute;p trong hoạt động chuy&ecirc;n m&ocirc;n v&agrave; tổ chức hoạt động Đo&agrave;n tại đơn vị; qua đ&oacute;, tạo m&ocirc;i trường giao lưu, trao đổi, học tập kinh nghiệm v&agrave; ph&aacute;t huy vai tr&ograve; xung k&iacute;ch s&aacute;ng tạo của c&aacute;n bộ, c&ocirc;ng chức, vi&ecirc;n chức trẻ, tham gia thực hiện chương tr&igrave;nh cải c&aacute;ch h&agrave;nh ch&iacute;nh, Ban Thường vụ Th&agrave;nh Đo&agrave;n đ&atilde; tiến h&agrave;nh x&eacute;t chọn v&agrave; trao giải thưởng cho 19 c&aacute; nh&acirc;n xuất sắc.</span></span></p> <p style="text-align: justify;"><span style="font-family:arial,helvetica,sans-serif"><span style="font-size:14px">Được biết, năm nay ban tổ chức đ&atilde; nhận được 112 hồ sơ gửi tham gia x&eacute;t trao Giải thưởng &ldquo;C&aacute;n bộ, c&ocirc;ng chức, vi&ecirc;n chức trẻ, giỏi, th&acirc;n thiện&rdquo; lần 7 - năm 2017. Trong đ&oacute;, khu vực c&ocirc;ng nh&acirc;n lao động 41 hồ sơ, khu vực Quận &ndash; Huyện 68 hồ sơ v&agrave; khu vực trường học 3 hồ sơ. B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, c&oacute; 70 hồ sơ c&aacute;n bộ c&ocirc;ng chức, 35 hồ sơ vi&ecirc;n chức. T&iacute;nh đến năm 2017, Ban Thường vụ Th&agrave;nh Đo&agrave;n đ&atilde; tuy&ecirc;n dương 143 gương c&aacute;n bộ, c&ocirc;ng chức, vi&ecirc;n chức trẻ, giỏi, th&acirc;n thiện tr&ecirc;n địa b&agrave;n th&agrave;nh phố.</span></span></p> <p style="text-align: right;"><span style="font-family:arial,helvetica,sans-serif"><span style="font-size:14px"><strong>N.T</strong></span></span></p> </body></html>

BÌNH LUẬN

Agile Việt Nam
;