Giải pháp cho hoạt động Đoàn: Vẫn là đáp ứng nhu cầu bạn trẻ

<html> <head> <meta http-equiv="Content-Language" content="en-us"> <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1252"> <title>Gi&#7843;i pháp cho ho&#7841;t &#273;&#7897;ng &#272;oàn</title> </head> <body> <p class="pTitle" align="center"><b><font face="Arial" size="2" color="#0000FF"> Gi&#7843;i pháp cho ho&#7841;t &#273;&#7897;ng &#272;oàn: V&#7851;n là &#273;áp &#7913;ng nhu c&#7847;u b&#7841;n tr&#7867;</font></b></p> <table class="tLegend" style="border-collapse: separate" align="right" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="40" id="table1"> <tr> <td> <p align="justify"> <img border="0" src="giai%20phap.jpg" width="200" height="150"></td> </tr> <tr> <td> <p align="center"><i><font face="Arial" size="2" color="#808080">T&#432; v&#7845;n tâm lý - m&#7897;t nhu c&#7847;u khá l&#7899;n c&#7911;a các b&#7841;n công nhân. Trong &#7843;nh: chuyên viên t&#432; v&#7845;n tâm lý Nguy&#7877;n Thu Hiên trao &#273;&#7893;i tâm tình v&#7899;i các b&#7841;n công nhân trong ch&#432;&#417;ng trình &quot;Kaila cùng s&#7913;c tr&#7867; 2007&quot; do báo Tu&#7893;i Tr&#7867; t&#7893; ch&#7913;c</font></i></td> </tr> </table> <p align="justify"><font face="Arial" size="2">550 &#273;&#7841;i bi&#7875;u là cán b&#7897; &#273;oàn t&#7841;i 15 t&#7893; th&#7843;o lu&#7853;n trong h&#7897;i ngh&#7883; cán b&#7897; do Thành &#273;oàn TP.HCM t&#7893; ch&#7913;c hai ngày 21 và 22-2 &#273;ã bàn th&#7843;o nhi&#7873;u gi&#7843;i pháp cho ch&#432;&#417;ng trình hành &#273;&#7897;ng &#272;oàn, phong trào thi&#7871;u nhi thành ph&#7889; trong n&#259;m 2008. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">Các gi&#7843;i pháp cu&#7889;i cùng c&#361;ng ch&#7881; nh&#7857;m m&#7897;t m&#7909;c tiêu: g&#7855;n bó, &#273;áp &#7913;ng h&#417;n n&#7919;a nhu c&#7847;u b&#7841;n tr&#7867;.</font></p> <p class="pInterTitle" align="justify"><b> <font face="Arial" size="2" color="#008000">Không g&#7855;n v&#7899;i nhu c&#7847;u, ho&#7841;t &#273;&#7897;ng &#272;oàn s&#7869; hình th&#7913;c</font></b></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">&quot;Nh&#7845;t thi&#7871;t ph&#7843;i có nghiên c&#7913;u khoa h&#7885;c v&#7873; nhu c&#7847;u c&#7911;a b&#7841;n tr&#7867;. Chúng ta không th&#7875; c&#7913; ng&#7891;i v&#7899;i nhau bàn tính &#273;&#432;a ra phong trào này, ho&#7841;t &#273;&#7897;ng kia r&#7891;i v&#7853;n &#273;&#7897;ng b&#7841;n tr&#7867; tham gia, h&#432;&#7903;ng &#7913;ng nh&#432; 20 n&#259;m tr&#432;&#7899;c&quot; - b&#7841;n Lê Ng&#7885;c H&#432;ng (Q.1) th&#7859;ng th&#7855;n phát bi&#7875;u t&#7841;i t&#7893; th&#7843;o lu&#7853;n s&#7889; 3. B&#7841;n c&#361;ng cho r&#7857;ng n&#7871;u không th&#432;&#7901;ng xuyên tìm hi&#7875;u, kh&#7843;o sát k&#7929; v&#7873; nhu c&#7847;u thì nh&#7919;ng ho&#7841;t &#273;&#7897;ng c&#7911;a &#272;oàn d&#7877; b&#7883; &#273;i vào l&#7889;i mòn, &quot;l&#7841;c h&#7853;u&quot; so v&#7899;i xu h&#432;&#7899;ng b&#7841;n tr&#7867;. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">Ch&#7859;ng h&#7841;n cu&#7897;c v&#7853;n &#273;&#7897;ng &quot;Tu&#7893;i tr&#7867; VN h&#7885;c t&#7853;p và làm theo l&#7901;i Bác&quot; ch&#432;a có nhi&#7873;u cách làm, ch&#7881; xoay quanh nh&#7919;ng cu&#7897;c thi k&#7875; chuy&#7879;n, vi&#7871;t nh&#7853;t ký... &quot;V&#7853;y t&#7841;i sao chúng ta không &#273;&#432;a lên di&#7877;n &#273;àn &#273;&#7875; tr&#432;ng c&#7847;u ý ki&#7871;n&quot; - H&#432;ng &#273;&#7873; ngh&#7883;. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">M&#7897;t gi&#7843;i pháp khác cho công nhân tr&#7867; do anh Tr&#7847;n Thiên Long, phó bí th&#432; &#273;oàn khu ch&#7871; xu&#7845;t, khu công nghi&#7879;p, nêu: nên chuy&#7875;n h&#432;&#7899;ng khai thác ngu&#7891;n qu&#297; cho công nhân vay h&#7885;c t&#7853;p thay vì làm &#259;n. Anh cho bi&#7871;t: &quot;V&#7915;a r&#7891;i ban qu&#7843;n lý khu ch&#7871; xu&#7845;t, khu công nghi&#7879;p cho vay h&#7895; tr&#7907; h&#7885;c t&#7853;p 1 t&#7881; &#273;&#7891;ng thì h&#7891; s&#417; xin vay &#273;ã lên &#273;&#7871;n 2 t&#7881;”. Bí th&#432; &#272;oàn T&#7893;ng công ty Du l&#7883;ch Sài Gòn Th&#432;&#7907;ng M&#7929; An thì &#273;&#7873; xu&#7845;t: &quot;Các qu&#7853;n &#273;oàn, &#273;oàn c&#417; s&#7903; m&#7841;nh d&#7841;n &#273;&#7905; &#273;&#7847;u cho các ph&#432;&#7901;ng, xã còn nhi&#7873;u khó kh&#259;n c&#7911;a các huy&#7879;n ngo&#7841;i thành, có th&#7875; là &#273;ào t&#7841;o tin h&#7885;c, ngo&#7841;i ng&#7919; &#273;&#7875; chúng ta ti&#7871;n t&#7899;i m&#7863;t b&#7857;ng chung c&#7911;a phong trào &#272;oàn toàn thành ph&#7889;&quot;. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">Anh Nguy&#7877;n V&#259;n Hi&#7873;n, &#272;oàn kh&#7889;i c&#417; s&#7903; B&#7897; Công nghi&#7879;p, cho r&#7857;ng ho&#7841;t &#273;&#7897;ng &#272;oàn trong các doanh nghi&#7879;p c&#7847;n ph&#7843;i g&#7855;n v&#7899;i l&#7907;i ích thi&#7871;t th&#7921;c c&#7911;a doanh nghi&#7879;p, ph&#7843;i &#273;áp &#7913;ng &#273;&#432;&#7907;c nhu c&#7847;u &#273;&#7901;i s&#7889;ng c&#7911;a ng&#432;&#7901;i lao &#273;&#7897;ng. Các công trình thanh niên, phong trào thanh niên t&#7841;i các doanh nghi&#7879;p ph&#7843;i hi&#7879;u qu&#7843;. Anh Hi&#7873;n nói: &quot;Trong &#273;i&#7873;u ki&#7879;n hi&#7879;n nay t&#7841;i các doanh nghi&#7879;p, &#272;oàn phát &#273;&#7897;ng, kêu g&#7885;i &#273;oàn viên ti&#7871;t ki&#7879;m, ch&#7889;ng lãng phí. Trong quá trình s&#7843;n xu&#7845;t, vi&#7879;c ti&#7871;t ki&#7879;m này v&#7915;a có l&#7907;i cho doanh nghi&#7879;p v&#7915;a góp ph&#7847;n c&#7843;i thi&#7879;n &#273;&#7901;i s&#7889;ng &#273;oàn viên&quot;. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">Anh Hi&#7873;n còn &#273;&#432;a ra gi&#7843;i pháp cho vi&#7879;c v&#7853;n &#273;&#7897;ng &#273;óng góp cho Tr&#432;&#7901;ng Sa, thay th&#7871; vi&#7879;c bán vé s&#7889; b&#7857;ng cách t&#7893; ch&#7913;c &quot;Ngày vì Tr&#432;&#7901;ng Sa&quot;. V&#7899;i ho&#7841;t &#273;&#7897;ng này có th&#7875; t&#7893; ch&#7913;c nhi&#7873;u n&#7897;i dung: &#273;i b&#7897; vì Tr&#432;&#7901;ng Sa, bán áo &#273;&#7891;ng ph&#7909;c gây qu&#297;...</font></p> <p class="pInterTitle" align="justify"><b> <font face="Arial" size="2" color="#008000">Cán b&#7897; &#272;oàn: m&#7845;u ch&#7889;t v&#7845;n &#273;&#7873;</font></b></p> <table style="border-collapse: separate" bordercolordark="#456ae1" bordercolorlight="#4792d9" align="right" border="0" bordercolor="#ecf2fe" cellpadding="1" cellspacing="5" width="200" id="table2"> <tr> <td bgcolor="#cfe6f9" valign="center"> <p class="pBody" align="justify"> <font color="#030303" face="Arial" size="2">M&#7897;t s&#7889; gi&#7843;i pháp khác: Thành &#273;oàn c&#7847;n s&#7899;m t&#7853;p trung xây d&#7921;ng m&#7897;t &#273;&#7897;i ng&#361; cán b&#7897; &#272;oàn có tri th&#7913;c, uy tín &#273;&#7889;i v&#7899;i thanh thi&#7871;u nhi. Mu&#7889;n làm t&#7889;t vi&#7879;c này ph&#7843;i &#273;&#7893;i m&#7899;i n&#7897;i dung, ph&#432;&#417;ng th&#7913;c &#273;ào t&#7841;o cán b&#7897; &#272;oàn, H&#7897;i, &#272;&#7897;i g&#7855;n v&#7899;i vi&#7879;c chu&#7849;n hóa &#273;&#7897;i ng&#361; cán b&#7897;, &#273;ào t&#7841;o theo ch&#7913;c danh theo h&#432;&#7899;ng chuyên nghi&#7879;p h&#417;n. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2"> <font color="#030303">C&#361;ng c&#7847;n tính toán &quot;&#273;&#7847;u ra&quot; h&#7907;p lý, công b&#7857;ng cho cán b&#7897; &#273;oàn, vi&#7879;c h&#7895; tr&#7907; &#273;&#7901;i s&#7889;ng c&#7911;a cán b&#7897; &#273;oàn c&#417; s&#7903; &#273;&#7875; các b&#7841;n &#273;&#7911; s&#7913;c góp s&#7913;c cho &#272;oàn; &#273;&#7891;ng th&#7901;i quy&#7871;t li&#7879;t &#273;&#7847;u t&#432; nhi&#7873;u h&#417;n trong vi&#7879;c c&#7917; cán b&#7897; c&#7845;p thành v&#7873; h&#7895; tr&#7907; c&#417; s&#7903;.</font>&nbsp;</font></td> </tr> </table> <p align="justify"><font face="Arial" size="2">Theo các &#273;&#7841;i bi&#7875;u, &quot;l&#7889;i ra&quot; cho ch&#7845;t l&#432;&#7907;ng ho&#7841;t &#273;&#7897;ng &#272;oàn hi&#7879;n nay v&#7851;n d&#7915;ng &#7903; bài toán cán b&#7897; &#272;oàn. &#272;ây là v&#7845;n &#273;&#7873; mang tính c&#7845;p thi&#7871;t nh&#7845;t &#273;&#7875; duy trì s&#7913;c s&#7889;ng, s&#7913;c h&#7845;p d&#7851;n c&#7911;a &#273;oàn trong thanh niên. Anh Tr&#7847;n Anh C&#432;&#7901;ng, bí th&#432; &#272;oàn Tr&#432;&#7901;ng &#272;H Bách khoa (&#272;H Qu&#7889;c gia TP.HCM), cho r&#7857;ng: &quot;&#272;oàn c&#7847;n ph&#7843;i ti&#7871;p th&#7883; hình &#7843;nh c&#7911;a mình &#273;&#7871;n thanh niên, mà mu&#7889;n làm t&#7889;t vi&#7879;c này c&#7847;n ph&#7843;i có &#273;&#7897;i ng&#361; cán b&#7897; gi&#7887;i &#273;&#7875; &#273;&#7911; s&#7913;c c&#7841;nh tranh trong vi&#7879;c qu&#7843;ng bá &quot;th&#432;&#417;ng hi&#7879;u&quot; c&#7911;a &#272;oàn&quot;. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">Anh Tr&#7847;n V&#259;n Thành, phó bí th&#432; &#272;oàn Tr&#432;&#7901;ng &#272;H Lao &#273;&#7897;ng xã h&#7897;i c&#417; s&#7903; II, &#273;&#432;a ra th&#7921;c tr&#7841;ng: &quot;Nhi&#7873;u cán b&#7897; &#273;oàn c&#417; s&#7903; còn thi&#7871;u k&#7929; n&#259;ng, nghi&#7879;p v&#7909; công tác &#273;oàn không n&#7855;m v&#7919;ng, nh&#7845;t là nh&#7919;ng cán b&#7897; tr&#7867; m&#7899;i nh&#7853;n vi&#7879;c, làm sao &#273;oàn có s&#7913;c hút trong thanh niên...&quot;.</font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">C&#361;ng v&#7853;y, m&#7897;t th&#7921;c tr&#7841;ng khác mà anh Nguy&#7877;n Thanh Quang, bí th&#432; &#273;oàn khu ch&#7871; xu&#7845;t, khu công nghi&#7879;p, &#273;ã nêu ra: vi&#7879;c b&#7893; nhi&#7879;m bí th&#432; &#272;oàn ph&#432;&#7901;ng xã th&#7901;i gian qua do &quot;&#273;&#7849;y qua &#273;&#7849;y l&#7841;i&quot; ng&#432;&#7901;i t&#7915; các nhi&#7879;m v&#7909; khác sang nên có ng&#432;&#7901;i th&#7853;m chí không có n&#259;ng l&#7921;c t&#7893; ch&#7913;c ho&#7841;t &#273;&#7897;ng. Theo anh, c&#7847;n m&#7903; l&#7899;p &#273;ào t&#7841;o r&#7897;ng rãi &#273;&#7875; &#273;&#7847;u t&#432; l&#7921;c l&#432;&#7907;ng cho các n&#417;i ch&#7913; không ph&#7843;i l&#7845;y cán b&#7897; s&#7861;n và ch&#7901; nhi&#7879;t huy&#7871;t.</font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">C&#361;ng &#273;&#7871;n t&#7915; &#272;oàn khu ch&#7871; xu&#7845;t, khu công nghi&#7879;p, b&#7841;n Tr&#7847;n H&#7843;o Trí nêu thêm m&#7897;t b&#7845;t c&#7853;p: Trong th&#7901;i &#273;&#7841;i xã h&#7897;i &#273;a d&#7841;ng hóa hi&#7879;n nay, nhu c&#7847;u hi&#7875;u bi&#7871;t v&#7873; chính tr&#7883; c&#7911;a b&#7841;n tr&#7867; r&#7845;t nhi&#7873;u, &#272;oàn c&#7847;n khuy&#7871;n khích các b&#7841;n &#273;&#432;&#7907;c h&#7885;c t&#7853;p ch&#7913; &#273;&#7915;ng ràng bu&#7897;c, h&#7841;n ch&#7871; &#273;&#7897; tu&#7893;i..., nh&#432; v&#7853;y m&#7899;i tìm ra &#273;&#432;&#7907;c cán b&#7897; &#273;oàn có &#273;&#7911; trình &#273;&#7897; nh&#7853;n th&#7913;c chính tr&#7883;. Trí nói: &quot;Chúng tôi &#273;ã nhi&#7873;u l&#7847;n g&#7863;p ban t&#7893; ch&#7913;c Thành &#273;oàn h&#7887;i các l&#7899;p trung c&#7845;p, cao c&#7845;p chính tr&#7883; thì &#273;&#432;&#7907;c tr&#7843; l&#7901;i &quot;ch&#7901; có l&#7899;p &#273;ã”.</font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">Có m&#7863;t t&#7841;i t&#7893; th&#7843;o lu&#7853;n s&#7889; 1, Bí th&#432; Thành &#273;oàn T&#7845;t Thành Cang trao &#273;&#7893;i ngay: &quot;Tôi &#273;&#7891;ng ý &#273;&#7875; các &#273;&#7891;ng chí &#273;i h&#7885;c, nh&#432;ng nói c&#7909; th&#7875; danh sách g&#7891;m nh&#7919;ng ai. N&#259;m ngoái t&#7841;i Tháng thanh niên tôi &#273;&#7873; ngh&#7883; m&#7895;i qu&#7853;n huy&#7879;n c&#7917; m&#7897;t ng&#432;&#7901;i &#273;i h&#7885;c m&#7895;i n&#259;m. Nh&#432;ng cu&#7889;i n&#259;m ch&#7859;ng có m&#7897;t ai c&#7843;. Mình có l&#7899;p và Thành &#273;oàn lo h&#7871;t, không &#273;&#7875; cho cán b&#7897; &#273;oàn &#273;óng h&#7885;c phí nh&#432;ng không có ng&#432;&#7901;i h&#7885;c&quot;. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">Anh Cang c&#361;ng &#273;&#7863;t ra m&#7897;t gi&#7843;i pháp: &quot;Cán b&#7897; &#273;oàn là m&#7897;t ngu&#7891;n b&#7893; sung cho h&#7879; th&#7889;ng chính tr&#7883;. Tôi mong mu&#7889;n cán b&#7897; &#273;oàn &#7903; các tr&#432;&#7901;ng &#272;H &#273;ã có b&#7857;ng c&#7845;p chuyên môn, có th&#7875; h&#7885;c b&#7893; sung trung c&#7845;p thanh v&#7853;n, cao c&#7845;p chính tr&#7883;. Nh&#432; v&#7853;y chúng ta &quot;b&#7855;n m&#7897;t m&#361;i tên trúng ba m&#7909;c tiêu&quot;: t&#7889;t nghi&#7879;p &#272;H, nâng c&#7845;p chính tr&#7883;, nâng cao h&#7879; th&#7889;ng chính tr&#7883; ph&#432;&#7901;ng xã”.</font></p> <p class="pAuthor" align="right"><font face="Arial" size="2"><b><i>Theo TTO</i></b></font></p> </body> </html>

BÌNH LUẬN

CÓ THỂ BẠN QUAN TÂM

Theo Ban Tổ chức, ngày 30/11 tới, chương trình “Mang Tết về nhà” năm 2025 mở cổng đăng ký vé máy bay và vé xe ô tô miễn phí hỗ trợ sinh viên, thanh niên công nhân và người lao động có hoàn cảnh khó khăn đang học tập và làm việc tại TP. Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Bình Dương có quê tại các tỉnh miền Trung, Tây Nguyên và miền Bắc, về quê đón Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025.

Agile Việt Nam
;