Giải thưởng Nguyễn Văn Trỗi lần 1-2008: Dành cho tất cả công nhân lao động trẻ

<html> <head> <meta http-equiv="Content-Language" content="en-us"> <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1252"> <title>Gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng Nguy&#7877;n V&#259;n Tr&#7895;i l&#7847;n</title> </head> <body> <p class="pTitle" align="center"><b><font face="Arial" size="2" color="#0000FF"> Gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng Nguy&#7877;n V&#259;n Tr&#7895;i l&#7847;n 1-2008: Dành cho t&#7845;t c&#7843; công nhân lao &#273;&#7897;ng tr&#7867;</font></b></p> <table class="tLegend" style="border-collapse: separate" align="right" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="40"> <tr> <td> <p align="justify"><font face="Arial" size="2"> <img src="http://www.tuoitre.com.vn/Tianyon/ImageView.aspx?ThumbnailID=289576" hyperlink onclick="return showImage(this.src)" class="lImage" border="1" width="200" height="150" hspace="0"></font></td> </tr> <tr> <td> <p align="center"><i><font face="Arial" size="2" color="#808080">Công nhân tr&#7867; khu v&#7921;c ngoài qu&#7889;c doanh c&#361;ng &#273;&#432;&#7907;c xét trao gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng Nguy&#7877;n V&#259;n Tr&#7895;i. Trong &#7843;nh: công nhân Công ty Nidec s&#7843;n xu&#7845;t t&#7841;i Khu công ngh&#7879; cao TP.HCM</font></i></td> </tr> </table> <p align="justify"><font face="Arial" size="2">K&#7927; ni&#7879;m 26 n&#259;m Ngày truy&#7873;n th&#7889;ng thanh niên công nhân TP.HCM, Thành &#273;oàn TP.HCM v&#7915;a tri&#7875;n khai k&#7871; ho&#7841;ch t&#7893; ch&#7913;c bình ch&#7885;n, tuyên d&#432;&#417;ng lao &#273;&#7897;ng tr&#7867; gi&#7887;i -&nbsp; gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng “Nguy&#7877;n V&#259;n Tr&#7895;i” l&#7847;n 1-2008. Anh &#272;&#7863;ng Qu&#7889;c Toàn, tr&#432;&#7903;ng Ban thanh niên công nhân Thành &#273;oàn TP.HCM, cho bi&#7871;t: </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">- Ban th&#432;&#7901;ng v&#7909; Thành &#273;oàn quy&#7871;t &#273;&#7883;nh l&#7845;y tên gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng mang tên ng&#432;&#7901;i thanh niên công nhân tiêu bi&#7875;u c&#7911;a TP nh&#7857;m t&#7841;o &#273;&#7897;ng l&#7921;c thi &#273;ua sôi n&#7893;i trong l&#7921;c l&#432;&#7907;ng &#272;VTN công nhân, ng&#432;&#7901;i lao &#273;&#7897;ng tr&#7867;, phát huy vai trò xung kích sáng t&#7841;o c&#7911;a lao &#273;&#7897;ng tr&#7867;, góp ph&#7847;n hoàn thành nhi&#7879;m v&#7909; chính tr&#7883;, s&#7843;n xu&#7845;t kinh doanh c&#7911;a &#273;&#417;n v&#7883;. &#272;ây c&#361;ng là d&#7883;p &#273;&#7875; chúng ta k&#7883;p th&#7901;i bi&#7875;u d&#432;&#417;ng và khen th&#432;&#7903;ng nh&#7919;ng công nhân, lao &#273;&#7897;ng tr&#7867; có thành tích n&#7893;i b&#7853;t trong chuyên môn và &#273;óng góp cho ho&#7841;t &#273;&#7897;ng xã h&#7897;i. Gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng &#273;&#432;&#7907;c xét trao h&#7857;ng n&#259;m do v&#7853;y m&#7897;t ng&#432;&#7901;i có th&#7875; s&#7869; nhi&#7873;u l&#7847;n nh&#7853;n gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng này.</font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2"><strong>* &#272;&#7875; nh&#7853;n &#273;&#432;&#7907;c gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng này, ng&#432;&#7901;i lao &#273;&#7897;ng tr&#7867; ph&#7843;i nh&#432; th&#7871; nào?</strong></font></p> <table class="tLegend" style="border-collapse: separate" align="right" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" width="40"> <tr> <td> <p align="justify"><font face="Arial" size="2"> <img src="http://www.tuoitre.com.vn/Tianyon/ImageView.aspx?ThumbnailID=289577" hyperlink onclick="return showImage(this.src)" class="lImage" border="1" width="150" height="200" hspace="0"></font></td> </tr> <tr> <td> <p align="center"><i><font face="Arial" size="2" color="#808080">Anh &#272;&#7863;ng Qu&#7889;c Toàn</font></i></td> </tr> </table> <p align="justify"><font face="Arial" size="2">- Do &#273;&#7863;c thù c&#7911;a khu v&#7921;c CNL&#272; nên gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng s&#7869; trao cho các công nhân, ng&#432;&#7901;i lao &#273;&#7897;ng trên &#273;&#7883;a bàn TP.HCM d&#432;&#7899;i 35 tu&#7893;i. V&#7873; chuyên môn, ph&#7843;i &#273;&#7841;t danh hi&#7879;u lao &#273;&#7897;ng gi&#7887;i n&#259;m 2007 và hoàn thành xu&#7845;t s&#7855;c nhi&#7879;m v&#7909; &#273;&#432;&#7907;c giao t&#7915; &#273;&#7847;u n&#259;m 2008 &#273;&#7871;n nay. Ngoài ra, ph&#7843;i có ít nh&#7845;t m&#7897;t trong các tiêu chí: &#273;o&#7841;t gi&#7843;i cao &#7903; các h&#7897;i thi gi&#7887;i ngh&#7873;; có ít nh&#7845;t m&#7897;t &#273;&#7873; xu&#7845;t, sáng ki&#7871;n mang l&#7841;i hi&#7879;u qu&#7843; &#273;&#432;&#7907;c áp d&#7909;ng trong quy trình s&#7843;n xu&#7845;t, kinh doanh c&#7911;a &#273;&#417;n v&#7883;; có ít nh&#7845;t m&#7897;t &#273;&#7873; xu&#7845;t, gi&#7843;i pháp hi&#7879;u qu&#7843; trong c&#7843;i cách hành chính ho&#7863;c trong lao &#273;&#7897;ng chuyên môn &#273;&#432;&#7907;c s&#7921; &#273;&#7891;ng tình cao c&#7911;a lãnh &#273;&#7841;o &#273;&#417;n v&#7883;. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">Riêng ho&#7841;t &#273;&#7897;ng phong trào, ph&#7843;i tham gia tích c&#7921;c ho&#7841;t &#273;&#7897;ng phong trào do c&#417; s&#7903; &#272;oàn phát &#273;&#7897;ng, n&#7871;u là &#273;oàn viên thì ph&#7843;i là &#273;oàn viên xu&#7845;t s&#7855;c n&#259;m 2007. Ban t&#7893; ch&#7913;c khuy&#7871;n khích các cá nhân th&#7921;c hi&#7879;n t&#7889;t cu&#7897;c v&#7853;n &#273;&#7897;ng “Tu&#7893;i tr&#7867; VN h&#7885;c t&#7853;p và làm theo l&#7901;i Bác”. Ng&#432;&#7901;i &#273;&#432;&#7907;c xét gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng ph&#7843;i có l&#7889;i s&#7889;ng lành m&#7841;nh, không vi ph&#7841;m pháp lu&#7853;t, n&#7897;i quy &#273;&#417;n v&#7883;.</font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2"><strong>* K&#7871; ho&#7841;ch xét trao&nbsp; gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng ch&#7911; y&#7871;u &#273;&#432;&#7907;c tri&#7875;n khai trong h&#7879; th&#7889;ng &#272;oàn, v&#7853;y các công nhân, lao &#273;&#7897;ng tr&#7867;&nbsp; khu v&#7921;c ngoài qu&#7889;c doanh ch&#432;a có c&#417; s&#7903; &#272;oàn có th&#7875; tham gia? </strong></font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2">- Gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng dành cho t&#7845;t c&#7843; công nhân, lao &#273;&#7897;ng tr&#7867; có &#273;&#7911; nh&#7919;ng tiêu chu&#7849;n trên. Các b&#7841;n &#7903; khu v&#7921;c ngoài qu&#7889;c doanh có th&#7875; tham gia tr&#7921;c ti&#7871;p ho&#7863;c gi&#7899;i thi&#7879;u các &#7913;ng viên thông qua b&#7843;n <a href="http://www.thanhdoan.hochiminhcity.gov.vn/web/tintuc/default.aspx?cat_id=743&news_id=7322#content">báo cáo thành tích cá nhân</a>, l&#7845;y m&#7851;u trên trang web: <a href="http://www.thanhdoan.hochiminhcity.gov.vn"> www.thanhdoan.hochiminhcity.gov.vn</a> g&#7917;i v&#7873; Ban thanh niên công nhân Thành &#273;oàn, s&#7889; 1 Ph&#7841;m Ng&#7885;c Th&#7841;ch, Q.1, TP.HCM. H&#7841;n chót h&#7871;t ngày 6-10-2008. Gi&#7843;i th&#432;&#7903;ng d&#7921; ki&#7871;n &#273;&#432;&#7907;c trao t&#7841;i l&#7877; k&#7927; ni&#7879;m 26 n&#259;m Ngày truy&#7873;n th&#7889;ng thanh niên công nhân TP ngày 15-10-2008. </font></p> <p class="pBody" align="justify"><font face="Arial" size="2"><strong>* Xin c&#7843;m &#417;n anh!&nbsp;&nbsp;&nbsp; </strong></font></p> <p align="right"><font face="Arial" size="2"><b><i>Theo TTO</i></b></font></p> </body> </html>

BÌNH LUẬN

CÓ THỂ BẠN QUAN TÂM

Theo Ban Tổ chức, ngày 30/11 tới, chương trình “Mang Tết về nhà” năm 2025 mở cổng đăng ký vé máy bay và vé xe ô tô miễn phí hỗ trợ sinh viên, thanh niên công nhân và người lao động có hoàn cảnh khó khăn đang học tập và làm việc tại TP. Hồ Chí Minh, Đồng Nai, Bình Dương có quê tại các tỉnh miền Trung, Tây Nguyên và miền Bắc, về quê đón Tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025.

Agile Việt Nam
;