<html>
<head>
<meta http-equiv="Content-Language" content="en-us">
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1252">
<title>Thủ lĩnh Hội Sinh viên</title>
</head>
<body>
<p align="center"><font face="Arial" size="2" color="#FF0000"><b><font class="tittle"><span id="_ctl2_lblTitle0"><font>Thủ
lĩnh Hội Sinh viên : LÊ THỊ HỒNG TRÂM - Tôi không muốn tồn tại một cách đơn điệu</font></span></font>
</b></font><font class="tinkhac"></font></p>
<p><span style="font-family: Arial" id="_ctl2_lblContent0">
<font size="2" color="#999999">
<strong>“Tôi không thích sự sắp đặt “truyền thống” làm mất cơ hội của những
người có năng lực khác”, “Tôi chắc chắn sẽ làm được điều đó bằng chính tâm huyết
của mình”.... Xem những gì Trâm làm, bạn sẽ càng tin vào những câu khẳng định
rất thuyết phục như vậy của một thủ lĩnh sinh viên cá tính!</strong></font></span></p>
<p align="center">
<img border="0" src="le%20thi%20hong%20tram.JPG" width="74" height="100"></p>
<span id="_ctl2_lblContent2">
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><strong><font size="2" color="#33CC33">Điểm nhấn cá tính của một thủ lĩnh 8X</font></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><font size="2"> Đậu vào Ngoại thương, tôi
chọn ngay Đội CTXH của trường làm điểm đến đầu tiên với Đoàn sau khi nghe câu
slogan đầy “thu hút”: “Thân mời các bạn tham gia vào hoạt động của đội vì ...
đội tới giờ vẫn chưa có gì để hoạt động”. Lúc ấy, tôi tin mình sẽ có nhiều việc
thú vị để làm đây! Và đến giờ, những ngày tổ chức cho đội đi thăm mái ấm, tặng
quà cho người nghèo, liên lạc với nhà xuất bản Kim Đồng để dựng nhà sách lưu
động cho các em tại nhà mở... không còn là những thành công mà tôi từng bắt mình
phải làm được nữa, mà nó đã trở thành những bước đi đẹp nhất trong suốt quá
trình hoạt động của tôi. </font></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><font size="2"> Nếu bạn là chi đội trưởng
hồi tiểu học thì cơ hội tiếp tục nhiệm vụ này trong cấp 2 là 9/10 so với một
nhân mới toe. Tiếp đó, cơ hội bạn sẽ là bí thư chi đoàn trong cấp 3 sẽ là
9,5/10, và lên đại học, tỉ lệ này có thể lên tới 10/10, đúng không? Cách tổ chức
“truyền thống” như vậy không thuyết phục những người mới đến như tôi. Tôi tin
tôi và những người mới tập tễnh vào Đoàn hoàn toàn có khả năng hoạt động không
kém! Tôi đưa ra suy nghĩ này tại cuộc họp. Và lần đầu tiên, Ban thư kí của Hội
sinh viên thiếu một thành viên là một sinh viên năm nhất. Vị trí này không tuyển
theo cách “truyền thống” mà dành chỗ trống hẳn một năm để tìm ra người thích hợp
nhất. Từ đó đến nay, Ban thư kí Hội sẽ bao gồm những người có năng lực và mức độ
tâm huyết phải thuộc hàng đỉnh nhất!</font></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><font size="2"> Ai cũng nói “tính cầu toàn”
là một ưu điểm đồng thời cũng là một khuyết điểm lớn nhất của tôi. Thế nhưng,
tính cách ấy cuối cùng thực chất chỉ được dùng cho nhiệm vụ duy nhất là “giữ lời
với những gì mình đã hứa với mọi người”!</font></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
</p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><strong><font color="#33CC33" size="2">Bước tiến từ những gì gần gũi nhất</font></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><font size="2"> Còn ai hiểu được những nhu
cầu của sinh viên hơn những người một thời gian dài là “thường dân” như chúng
tôi! (Cười). Với số “vốn” như vậy, tôi đã viết đề cương thành lập Ban hỗ trợ
sinh viên đến Hội. Tôi cùng bạn bè đã kết hợp với nhau thật hiệu quả để hiện
nay, guồng máy này đã trở thành bộ mặt tích cực của Hội và cũng là người bạn
thân thiết với sinh viên trong trường! </font></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><font size="2"> Gần gũi hơn với các bạn,
tôi nhận ra rằng, Chi hội cấp dưới là mắt xích quan trọng nhất trong chuỗi hoạt
động của Hội sinh viên trường. Đây chính là nơi mà các bạn sinh viên đang sinh
hoạt, gặp gỡ và trao đổi. Từ đó, tôi đã đề nghị chia sẻ một số công việc như
quản lý sổ sách, báo cáo số lượng hội viên nghỉ học, quản lý tài chính xuống
từng Chi hội. Kết quả là Chi hội mới bắt đầu hoạt động và gắn bó hơn với Hội
Sinh viên của trường. </font></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><font size="2"> Tôi chính thức tiếp quản vị
trí Chủ tịch Hội Sinh viên của trường gần hai tháng. Run không á? Dĩ nhiên rồi.
Bắt tay vào làm việc với những thành viên vốn đã quen làm việc với anh Chủ tịch
cũ chắc chắn còn nhiều bỡ ngỡ và khó khăn. Thế nhưng, cố gắng cho hoạt động của
Hội trở lại nhịp nhàng càng sớm càng tốt cũng là một nhiệm vụ quan trọng phải
không? Hiện tại tôi vẫn đang tiếp tục phát huy chương trình “Dạy kỹ năng cho SV
thuyết trình trước đám đông”. Trung tâm Hỗ trợ Sinh viên Thành phố và công ty
LG đã rất nhiệt tình trong khâu mời giảng viên, hỗ trợ phòng ốc cho chúng tôi
thực hiện chương trình này. Một khoá học 5 buổi –mỗi buổi 1 kỹ năng và có cấp
chứng chỉ cho các bạn để tiếp tục cho những khóa đi sâu hơn. Lần nào số lượng
sinh viên đăng kí cũng quá tải nên chúng tôi rất hào hứng cho những khóa kế
tiếp! Sắp tới PNJ đặt hàng: sẽ cử báo cáo viên xuống báo cáo với SV trường theo
chuyên đề trường yêu cầu. Ví dụ: Học về marketing thì PNJ báo cáo thực hiện
chiến lược tung sản phẩm ra thị trường như thế nào. </font></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
</p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><strong><font size="2" color="#33CC33">Vẫn tin tưởng vào một thế hệ 8x
như mình</font></strong></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><font size="2"> Khiếm khuyết lớn nhất của
sinh viên tụi mình mà tôi thấy rất rõ đó là không cập nhật thông tin thường
xuyên. Có những thông tin đã dán ở trường, cổ động tương đối rầm rộ trên báo,
đài nhưng các bạn vẫn không biết. Như lần tôi tham gia cuộc thi “Dynamic- SV nhà
doanh nghiệp tương lai lần 7”. Đến lúc tôi bước vào vòng bán kết, gần xong cuộc
thi, mọi người mới dồn dập hỏi tôi “sao biết mà đăng kí?”. Họ khá thờ ơ với
thông tin. Có lúc biết đấy nhưng bỏ qua vì nghĩ không được gì, khi người khác có
kết quả thì lại...tiếc. Nickname vui “prizer-kẻ săn giải” mà bạn bè gán cho tôi
là nick mà tôi chắc chắn các 8X khác có thể dễ dàng có được nếu họ nhận và xử lý
thông tin tốt hơn!</font></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="justify">
<span style="font-family: Arial"><font size="2"> </font></span></p>
<p class="MsoNormal" style="margin-left: 0cm; margin-right: 0cm; margin-top: 0cm; margin-bottom: 0pt" align="right">
<font size="2"><span style="font-family: Arial; font-weight: 700">Theo Sinh viên
Việt Nam</span></font></p>
</span>
</body>
</html>